任劳村委会发布最新招聘信息公示，诚邀有志之士加入我们的团队。我们提供多个岗位，包括行政管理、农业技术推广等。我们寻求有责任心、勤奋踏实的人才，共同致力于提升村委会的服务水平和效率。有意者请尽快与我们联系，了解详细招聘信息和应聘要求。我们期待您的加入，共同为村民的幸福生活贡献力量。

本文目录导读：

1. 招聘背景
2. 招聘岗位及任职要求
3. 招聘流程
4. 福利待遇
5. 联系方式

随着乡村振兴战略的深入推进，任劳村委会为了更好地发展农村经济，提高村民的生活水平，现面向社会广泛发布最新招聘信息，我们欢迎有志之士加入我们的团队，共同为任劳村的发展贡献力量。

招聘背景

任劳村委会地处美丽的乡村，拥有丰富的自然资源和优美的环境，近年来，任劳村经济发展迅速，为了更好地适应新形势下的发展需求，我们急需引进一批高素质、有能力的人才，共同推动任劳村的繁荣与进步。

招聘岗位及任职要求

1、村委会主任助理

岗位职责：

（1）协助村委会主任处理日常工作；

（2）负责村委会文件的起草、整理和归档；

（3）协助组织、策划和实施村庄的各类活动；

（4）负责村民的咨询、投诉和建议的接待与处理。

任职要求：

（1）大专以上学历，行政管理、公共管理等相关专业优先；

（2）具备良好的组织协调能力、沟通能力和文字功底；

（3）有责任心、团队合作精神，具备较强的抗压能力。

2、农业科技推广员

岗位职责：

（1）负责农业技术的推广和普及；

（2）组织农业技术培训，提高村民的农业技能；

（3）负责农业项目的策划和实施，推动农业现代化。

任职要求：

（1）农业相关专业本科以上学历；

（2）熟悉农业技术推广工作，有较强的组织协调能力和实践能力；

（3）热爱农村工作，有较强的责任心和使命感。

3、村庄规划管理员

岗位职责：

（1）负责村庄规划的编制和实施；

（2）负责村庄建设项目的审核和监管；

（3）负责村庄环境卫生的监管和整治。

任职要求：

（1）城市规划、土木工程等相关专业的本科及以上学历；

（2）熟悉村庄规划管理工作，有较强的规划设计和实施能力；

（3）具备良好的组织协调能力、沟通能力和责任心。

招聘流程

1、报名：请将个人简历发送至任劳村委会招聘邮箱（邮箱地址将在下方联系方式中提供）。

2、资格审查：我们将对收到的简历进行筛选，通知符合要求的应聘者参加面试。

3、面试：面试将在任劳村委会进行，面试内容主要包括个人介绍、专业知识和技能考察、综合素质评估等。

4、录用：根据面试结果，我们将确定录用人员，并通知其办理入职手续。

福利待遇

1、薪资待遇：我们将根据应聘者的能力和经验，提供具有竞争力的薪资待遇。

2、社会保险：我们将为录用人员缴纳社会保险。

3、住房福利：我们将为录用人员提供宿舍或者住房补贴。

4、其他福利：包括但不限于年终奖、节日福利、带薪休假等。

联系方式

地址：XXXXX省XXXXX市XXXXX县任劳村委会

联系电话：XXXXXXXXXXX

招聘邮箱：[email protected]（请发送简历至该邮箱）

联系人：XXX主任/XXX人事专员

任劳村委会诚挚地欢迎各位有志之士加入我们的团队，共同为任劳村的发展贡献力量，我们相信，通过我们的共同努力，任劳村将迎来更加美好的未来，让我们携手并进，共创辉煌！

八、招聘理由及意义阐述：随着乡村振兴战略的深入推进，农村的发展需要更多的人才支持，任劳村委会通过此次招聘活动，旨在引进高素质、有能力的人才，推动任劳村的经济社会发展，我们的招聘活动不仅有利于个人发展，更有助于推动农村社会的进步和发展，我们希望通过此次招聘活动，让更多的人了解任劳村的发展潜力，共同为任劳村的繁荣与进步贡献力量。